Sociometria: caratteristiche, storia, obiettivi generali
La sociometria è un metodo di ricerca psicosociale quantitativa che cerca di misurare le relazioni sociali all'interno di un gruppo specifico, sia generale che individuale.
La sociometria consente l'applicazione di metodi di misurazione quantitativi all'interno delle strutture sociali e misura le capacità e il benessere psicologico dei suoi membri.
Sviluppato e promosso dallo psicoterapeuta rumeno nazionalista Jacob Levy Moreno, la sociometria ha permesso di visualizzare i livelli di interazione sociale tra membri di diversi gruppi in ambito educativo e professionale.
Le ragioni che condizionano l'interazione sociale e che non possono essere percepite coscientemente dagli individui sono ciò che può spiegare la sociometria.
Il metodo sociometrico utilizza strumenti metodologici tipici dell'approccio quantitativo, come il sondaggio e il questionario, che costituiscono il test sociometrico.
La sociometria è emersa all'inizio del XX secolo in Nord America, dal lavoro " Fondamenti di sociometria ", condotto da Moreno. Da questa proposta emergerebbero i metodi che convertono la sociometria in una tecnica in grado di affrontare, diagnosticare e predire la dinamica dell'interazione sociale all'interno di piccoli gruppi in diversi contesti sociali.
Storia della sociometria
Jacob Levy Moreno, uno psichiatra diplomato a Vienna e discepolo di Freud, avrebbe avuto il suo primo approccio all'analisi sociometrica quando ha dovuto lavorare nell'organizzazione di una colonia di rifugiati in Austria.
Attraverso la conoscenza dei problemi interpersonali, Moreno ha avuto l'idea di organizzare queste persone attraverso una pianificazione sociometrica.
Nel 1925 Moreno si trasferì negli Stati Uniti e iniziò a sviluppare una base teorica per il suo nuovo metodo. Altri ricercatori lo hanno supportato nella fondazione del movimento teorico e pratico della sociometria, come William A. White, Fany F. Morse, Gardner Murphy, tra gli altri.
Il suo primo approccio sociometrico su vasta scala sarebbe nel penitenziario nordamericano di Sing-Sing, a New York. Ciò gli permetterebbe di vedere in un modo molto più ampio la diversità delle variabili che coprono le relazioni interpersonali tra i diversi gruppi all'interno di un dato spazio.
Da questa esperienza Moreno ha sviluppato i sociogrammi, diagrammi che studiano le simpatie e le antipatie tra gli individui di un certo gruppo.
Moreno ha pubblicato e divulgato i suoi sociogrammi tra la comunità scientifica nordamericana provocando un impatto molto positivo, dando grande visibilità alla sociometria come metodo efficace di analisi quantitativa e psicologica.
Negli anni Trenta pubblicò un lavoro sulle relazioni umane che avrebbe finito per stabilire le basi della sociometria.
Da quel momento in poi, questa pratica ha avuto un tale boom che è stata applicata in diversi scenari e progetti di analisi; Aveva una sua pubblicazione specializzata, una rivista chiamata Sociometria: una pubblicazione di relazioni interpersonali, pubblicata dopo il 1936.
Infine, sarebbe stato fondato l' Institute of Sociometry di New York, che in seguito avrebbe adottato il nome del suo creatore, Instituto Moreno .
Obiettivi generali della sociometria
Tra i principali obiettivi della sociometria secondo il suo autore, Jacob Moreno, sono:
- Conoscere il livello di accettazione che una persona può avere nel proprio gruppo.
- Indagare i motivi per cui è così.
- Valutare il livello di coesione tra tutti i membri dello stesso gruppo.
Identificare le persone respinte
Per la sociometria è importante classificare e identificare gli individui che subiscono il maggior rigetto e quelli che sono più apprezzati dal resto, essere in grado di lavorare individualmente con i primi a favore di una migliore relazione di gruppo e valutare il potenziale della leadership di gruppo che può essere avere i secondi
Identifica individui isolati
Un altro obiettivo è identificare i soggetti che sono considerati isolati; cioè, non generano alcun tipo di influenza, positiva o negativa, sulla dinamica e sulla relazione di gruppo.
Studio dinamiche di gruppo
Questo obiettivo consiste nel prevedere, una volta studiato il gruppo, come sia in grado di reagire e adattarsi ai cambiamenti che includono l'incorporazione di nuovi membri nel gruppo e la partenza di un vecchio membro.
Il gruppo studiato dovrebbe essere in grado di comportarsi dinamicamente e positivamente prima di qualsiasi cambiamento interno.
Tutti questi obiettivi sono validi per la sociometria applicata agli ambienti di lavoro educativi e anche professionali, i due gruppi più popolari studiati dalla sociometria.
Metodo sociometrico
Il metodo sociometrico è usato molto più ampiamente nel settore educativo, per avere una migliore idea del grado di interazione e coesione tra compagni di studio, oltre a rivelare gli aspetti positivi o negativi che possono esistere tra loro, e come questo influenzi le dinamiche educative generali .
Le funzioni principali della sociometria sono, prima di tutto, la diagnosi delle relazioni interpersonali dei gruppi, sottolineando che i gruppi che si rivolgono alla sociometria non sono mai veramente numerosi, per garantire che il risultato possa essere il più efficace possibile.
Una volta che lo scenario e le sue variabili sono stati diagnosticati, cioè lo stato delle relazioni interpersonali in un determinato gruppo, il metodo viene applicato, utilizzando il test sociometrico.
Questo consiste in un questionario che ogni individuo riempirà secondo il proprio p
In questo modo, e dai risultati individuali di ogni partecipante, possiamo avere una nozione molto più chiara e obiettiva delle dinamiche interpersonali del gruppo, così come un'idea dei motivi per cui alcuni individui hanno un maggiore apprezzamento o rifiuto tra loro.
Una volta applicato e studiando lo strumento, il metodo continua con altre funzioni: la previsione. Consiste nel concepire il modo più appropriato ed efficace per risolvere le tensioni che possono esistere e stimolare al massimo le relazioni di gruppo esistenti e positive.
